Veckobrev 5/14

 

31/1 2014  

 

Presiderande: Lars-Gunnar Rydholm

 

Antal närvarande: 40 varav 9 gäster

 

Klubbärende/info:

 

Pål Dunér informerade om "Rotarys yrkesnätverk för ungdomar".
Projektet innebär en möjlighet för ungdomar att:
- träffa yrkesverksamma i Eksjö.
- lyssna på intressanta föredrag.
Pål berättade vidare om hur projektet fortgår, men att det råder svårigheter att få ut informationen till rätt personer. Informationen
stannar inte sällan på vägen. Vi tar nya tag och försöker inventera våra egna nätverk.

 

Föredragshållare: Jens Andersson, Utredare/Förhandlingskoordinator/Inspektör

 

Ämne: Polisförhandling vid krissituationer

Jens berättar att han redan år 2002 gick en utbildning i förhandling vid krissituationer. Sedan 6-7 år arbetar han i Jönköpings län där vi har 6
stycken förhandlare. Förhandlarna är utbildade i att föra dialog och hitta verbala lösningar med motparter vid krissituationer. Metoden utarbetades redan 1977 av FBI i New York och har genom åren vidareutvecklats.

Förhandling är ett verktyg och en polistaktisk metod. I samtliga våra län finns det förhandlare som står i beredskap att rycka in när det uppstår en situation. Förhandlarna arbetar alltid två och två, där den ena för samtalet/dialogen och den andre finns med dels som stöd/support, dels för att kunna förmedla information ut och in om vad som händer till den som för dialogen.

Det finns en mängd krissituationer där en förhandlare kan användas.
Suicidförsök är kanske det vanligaste, men även när det handlar om en farlig person, kidnappning/utpressning, gisslansituationer, barrikaderade situationer och annat.

När det gäller suicidsituationer, så dör varje år ca 1 500 människor. Genom åren så har över 1000 sådana förhandlingar genomförts. Det är bara en handfull av dem där förhandlingen inte har lyckats.

Kidnappningssituationer är inget vanligt i Sverige, men det händer då och då. Det mest kända är väl kanske fallet med Fabian Bengtsson.

De som blir uttagna för utbildning får gå ett tvåveckorsinternat i Stockholm där man arbetar med casebaserad inlärning och övar tillsammans
med nationella insatsstyrkan. Där testas exempelvis stressnivåer på olika vis.

Aktivt lyssnande är den metod som man använder sig av i förhandlingssituationer. Det innebär att identifiera känslor, parafrasera/summera, reflektera, ha effektiva pauser, sända jag-budskap och ställa öppna frågor.

Något som blivit känt som Jönköpingsmodellen är att man använder sig av närmaste samhällsresurs när det uppstår en situation, en larmplan för suicidförsök kan det liknas vid. En fråga som är viktig att ställa sig är om varför vi kommer i kontakt med människor med självmordstankar? Svaret är att det inte sällan uppstår en ambivalens hos aktuella personer.

En förhandlare får absolut inte ljuga i en förhandlingssituation. Att välja att säga delar av sanningen kan däremot vara acceptabelt.

Om någon råkar ut för en utpressningssituation så ska man absolut kontakta polisen. Det finns grupperingar i samhället, exempelvis Hells Angels, som är experter att sätta skräck i andra människor. I sådana situationer hyser en del rädsla för att utsättas för hämndaktioner beroende på att man har kontaktat polisen. Handlar det bara om pengar, så är dock den rädslan obefogad. Det finns inga kända fall om hämnd när motivet enbart är pengar.

I Jönköping består förhandlingsteamet av fyra män och två kvinnor. Förra året hade de 13 skarpa uppdrag.

Frank Johan Ahlberg